Работа с руководящими и педагогическими кадрами является одним из приоритетных направлений деятельности учреждения.
В настоящее время учреждение обеспечено кадрами на 100 % (вакансий нет). В центре работает 30 человек:

работает 30 человек;
всего педагогических работников — 13, из них:
административных работников — %
педагогов дополнительного образования — 10 (совместителей — 2),
методист — I,
вспомогательный персонал- 17.
Все педагоги (100%) имеют высшее образование, из них педагогическое- 70%.
Средний возраст педагогов — 30 лет. Доля педагогов, имеющих звания, награды составляет 15 %

Численный состав педагогических работников на протяжении трех лет сушественно не меняется, что очень важно для поддержания культуры, традиций центра, накопления опыта.

Особенностью ДЮЦ является большой удельный вес молодых педагогов, со стажем работы до 3 лет — 62%, поэтому невелика доля педагогических работников имеющих высшую и первую категории — 31. Молодые педагоги — это энергичные профессионально компетентные по преподаваемым программам люди, имеющие все (100%) высшее образование, из них 70% -педагогическое.

С учетом этого, в центре разработана модель уровневого развития кадрового потенциала, внедрение которой дала положительные результаты:
• возросшей долей педагогов с высшим образованием (100%). из них педагогическое — 70%;
• увеличением на 65% доля педагогов повысивших свою квалификацию через курсовую подготовку, из них 100% молодые педагоги

100% педагогов повысили свой профессионализм через внутренние формы повышения квалификации: участвуя в семинарах, педсоветах, конкурсах педагогического мастерства различного уровня, реализации планов по самообразованию:

• повысилась активность участия педагогов в конкурсах педагогического мастерства, семинарах, педсоветах:
  А) VI областной конкурс методических материалов в системе дополнительного образования методист Тихонова СМ. стала дипломантом I степени. Приняло участие 2 педагога в областном Форуме «Творчество молодых педагогов дополнительного образования детей» — сертификат участника
  Б) Накопленный центром опыт работы по внедрению информационных технологий в систему дополнительного образования педагоги распространяли на областной стажерской площадке в феврале 2010 года. Шесть педагогов «ЦИТО» представили свои доклады на областном семинаре.
  В) Педагоги Демидовская В.П. Тумакшина Н.Н. приняли активное участие в Городском родительском собрании.

• все молодые педагоги (100%) изъявили желание повышать свою квалификацию через аттестацию в 2010-2011 учебном году.

• увеличилось число педагогов, внедряющих современные образовательные технологии, что позволило представить широкий спектр открытых учебных занятий с применением этих технологий в рамках проведения внутриучрежденческого конкурса «Лучший молодой педагог ДЮЦ -ЦИТО».

Основными критериями для опенки результативности деятельности педагогических работников для распределения стимулирующей части является;
Материально-технический ресурс

Общее количество экземпляров учебной литературы библиотечного фонда 500 экземпляров по различным направлениям деятельности, из них методической литературы 310 экземпляров. Большая часть учебно-методического обеспечения в «ЦИТО» имеется в цифровом формате (электронном виде), что значительно сокращает время и упрощает процедуру поиска и использования информации педагогам и обучающимся. К тому же использование электронных учебных материалов позволяют развивать информационно-коммуникативные компетенции.

Техническое обеспечение
Количество компьютеров (всего) 34
Количество ПК. используемых в учебном процессе 24
Количество ПК. находящихся в свободном доступе 24
Количество компьютерных классов 3
Число классов, оборудованных мультимедиа проекторами I
Количество видеотехнических устройств I
Количество аудиотехнических устройств I ЦИТО использует локальную и глобальную сеть Интернет В локальной сети находится 34 ПК. что составляет 100%.
Подключение с сети Интернет ОАО «ВолгаТелеком». Наличие подключения с сети Интернет _.._ „„. ._ скорость .112 Кб/с (безлимитный)
Количество терминалов, с которых имеется доступ к сети Интернет 34

Наличие электронной почты: office@cito.tgl.ru
Медиатека составляет более 100 экземпляров дисков.
Материально-техническое обеспечение для занятий мини-гольфом
Количество игровых площадок (дорожек) 10
Количество препятствий с лунками и инвентарем 30 комплектов
Материально-техническое обеспечение для занятий фитнесом
Количество спортивных залов I
Количество инвентаря и оборудования (маты, мини-батуты, 15 комплектов
степы, мячи малые, мячи большие, скакалки)

Финансовое обеспечение
Объем бюджетного финансирования в 2009 году составил 3 444 426 руб. в т.ч.:
• из федерального бюджета — 0 руб.
• из бюджета субъекта РФ — 208 8(Ю руб.
• из бюджета муниципальных образований — 3 235 626 руб. Финансовое обеспечение функционирования и развития центра:
• ФОТ-2 349 000 руб.
• Текущие расходы — 89 000 руб.
• Ремонтные расходы — 53 000 руб.
• Коммунальные расходы — О
• Приобретение — 39 000 руб.
• Целевые программы в том числе:
• ФОТ — 99 700 руб.
• приобретение — 55000 руб.
• текущие расходы — 28 000 руб. Объём внебюджетных средств — 61887рублей